É notório que uma grande FATIA da empregabilidade se faz do Mercado Tradicional (Empresas Privadas) que por sua vez, é o papel do Prefeito em buscar incentivar a vinda de novas empresas a se instalarem em nossa cidade de forma a garantir o "DIREITO DE TRABALHO" de seus munícipes por sinal, ouvimos muito isto dos candidatos que estavam ao pleito do Executivo este ano de 2016. Também se faz de obrigação do Executivo, manter em funcionamento, as empresas já instaladas em nossa cidade se não, passa a ser um desencontro de informação sobre o tema.
1 - Como evitar que uma Empresa Privada não venha a Decretar Falência em Nossa Cidade?
2 - Como que a Esfera Pública (Prefeitura) pode ajudar uma Empresa Privada a buscar seu "Equilíbrio Financeiro" não colocando em risco, (DEMISSÃO EM MASSA) que consequentemente, afetará também o Comércio Local/Tradicional e por sequência, afeta o Equilíbrio Econômico da Cidade?
Eis aqui, um assunto que o Legislativo/Executivo poderia nos apoiar em "criarmos/discutirmos Leis" que garantam o Direito dos Trabalhadores de Empresas Privadas no caso de falência - somando-se com o Sindicato que representa esta categoria. Afinal, temos três pontos que se interligam:
1 - a própria Cidade que disponibiliza da área,
2 - o Sindicato que Representa esta Categoria e,
3 - a Empresa que vem com o objetivo de gerar Lucro.
Então aqui se faz a preocupação! Cabe ao prefeito buscar/incentivar novas empresas a se instalarem na cidade, certo?
Neste momento de responsabilidade de uma companhia vir a decretar falência não deveria também ser de responsabilidade da prefeitura vir a intervir na negociação não ficando somente o Sindicato? Isto não fortaleceria o próprio Sindicado?
FORTALECENDO ASSIM O ACORDO BILATERAL (Empregador e Sindicato).
Pois quando se fala de uma empresa fechada volta ao cenário de queda brusca do poder econômico do município e isto já, estamos presenciando. Não cabe aqui, uma reforma deste conceito de responsabilidade?
LAMENTAVELMENTE pois o único que perde no momento de Falência se faz o trabalhador.
Ortiz Junior como chefe do Executivo de Taubaté de forma a inibir ou até mesmo eliminar a falta de assistência dos sindicatos junto a sua classe representa como, por exemplo em momentos de falência de empresas que não pagam seus funcionários e estes infelizmente, não tem retorno sobre seus direitos trabalhistas ficando a mercê de uma justiça morosa ou até mesmo falha.
No que a prefeitura representada por vossa excelência poderá intervir de forma a ajudar estes trabalhadores que há anos, esperam receber seus valores de direito?
Em seu governo o que você fará para incentivar a vinda de novas empresas de (((diferentes seguimentos))) de forma a não engessarmos somente no seguimento automobilístico?
É sabido que a Terceirização das empresas Privadas irá vir a todo vapor nos próximos anos fator este que irá até mesmo, impactar na Economia de Nossa Cidade visto os baixos salários que se predominaram. Uma verdade árdua mas é FATO. Então, Ortiz Junior é prudente diversificarmos o nosso polo industrial.
E isto, nos faz indagar: Quais serão os incentivos dados aos empresários de forma a se situarem em nossa região?
Aqui se faz importante, um monitoramento forte das empresas privadas pelos Poderes Executivo e Legislativo no que se refere a "investimentos e futuro" através de prestação de contas de forma a evitar um colapso econômico.
Acompanhe na íntegra a postagem veiculada na página do Prefeito Ortiz Júnior, clique aqui!
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Por: Lauro Alves
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